Recruiter's Diary

Recruiter's Diary

Pomáhám organizacím najít nové zaměstnance do IT a lidem tu pravou práci. Odjakživa mám blízko k lidem a baví mě nalézat řešení tam, kde jiní tápou.

best practice

6 praktických tipů pro efektivní náborový proces

Pokud vám nábor někde drhne a chtěli byste jej zlepšit, tak právě pro vás jsem připravila 6 základních a zároveň zásadních tipů, kterými je dobré se řídit, pokud to s náborem myslíte opravdu vážně a chcete nalákat ty správné zaměstnance.

Hana Kopřivová

5 minutes read

Díky aplikaci níže zmíněných doporučení budete efektivnější, ušetříte čas hiring manažerům i sobě, zlepšíte kandidátskou zkušenost a přitáhnete ty správné talenty. A navíc vám nábor zaměstnanců může začít fungovat jako dobře seřízený motor. Pojďme se na ně tedy podívat.

Životopisy a jejich slabiny

Kvalitně zpracovaný životopis je nejen vstupenkou k zaměstnavateli, ale také vizitkou naší pečlivosti a projev skutečného zájmu o práci. Přesto si řada lidí stále není jistá, co by do CV měla dát a jak má vypadat jeho formát. Takže se na to dnes spolu podíváme pěkně podrobně.

Hana Kopřivová

13 minutes read

Dnešní článek bude trochu delší, než je obvyklé, nicméně cítím, že je to v případě problematiky životopisů potřeba. O tom, jak má a nemá životopis vypadat, už toho bylo napsáno tolik, že bych si myslela, že dobrou znalost této problematiky už všichni mají.

Proces vytváření popisu pozice pro nábor

Součástí mé práce je pomáhat firmám najít ty správné kolegy do jejich IT týmů. Zákazníci se na mě nicméně velmi často obracejí také se žádostí o pomoc s definicí popisu pozice a náplně práce tak, aby odpovídala jejich potřebám a možnostem trhu práce v IT.

Hana Kopřivová

5 minutes read

Každá organizace přistupuje k tvorbě popisu pozice a definici pracovní náplně budoucího zaměstnance jiným způsobem a jen málokterá má vytváření těchto podkladů formálně, či alespoň neformálně definované. Proto se dnes podíváme na to, jak by podle dobré odborné praxe měl proces vytváření popisu pracovní pozice vypadat, aby byla zajištěna jeho maximální efektivita.

Nedávné články

Kategorie

O mně

Na tomto webu se chci s Vámi podělit o své zkušenosti, nápady a postřehy z praxe, které mohou recruiterům i firmám usnadnit práci. Nebo alespoň nabídnout jiný úhel pohledu.